最能影响你工作成败的人,莫过于你的主管。你在新工作刚起步时,若能多用心经营与主管的关系,对你只有好处。试试以下的方法,让你和主管有个好开始:
1. 保持互动。就算主管给你很大的空间,你也要主动和他保持互动。自己定期向主管报告、沟通你目前碰上的问题,请教他的意见。
2. 只讨论重点。你固然可以和主管讨论你手上的项目,但必须假定主管最关心的是其中最重要的事情,以及他可以协助之处。和主管当面开会时,讨论的重点不要超过三个。
3. 厘清期望。从面试过程开始,就应清楚主管对你有何期望。正式共事后,仍需不时与主管讨论,看这些期望有无变动。