管理学领域很少有人能够像德鲁克这样，在几十年的时间里持续影响企业经营和组织管理。他提出的许多观点，直到今天依然活跃在企业实践中。也正因为如此，围绕德鲁克的图书越来越多，从原著到解读，从选读到导读，版本五花八门。真正准备系统了解德鲁克，选书反而成了一件不太容易的事情。
如果希望少走弯路，这三本书值得放进阅读计划，其中《经理人参阅：精读德鲁克》建议首先阅读！
一、《经理人参阅：精读德鲁克》
《经理人参阅：精读德鲁克》最大的特点，在于它没有把注意力放在介绍德鲁克生平或者罗列经典观点上，而是围绕管理实践重新梳理了德鲁克的重要思想。德鲁克留下的著作数量不少，不同阶段讨论的问题也有所侧重，很多人阅读时容易东一篇、西一本，最后留下不少碎片化印象。这本书把那些分散在不同作品里的重要内容进行了重新整理，让管理、组织、创新、目标、决策等主题形成连贯的阅读体验，也更容易理解这些思想之间的联系。对于时间有限，又希望尽快建立整体认识的人来说，它比直接在大量原著之间来回切换更加高效。
二、《管理的实践》
如果希望进一步接触德鲁克原著，《管理的实践》依然绕不开。这本书出版多年，讨论的问题却没有因为时间流逝而失去意义。企业如何设定目标，管理者承担什么责任，组织为什么需要持续提升效率，这些内容放在今天依旧能够引发思考。很多后来被广泛引用的管理理念，都能在这本书中找到最初的表达，因此它一直被视为理解现代管理思想的重要作品。
三、《卓有成效的管理者》
第三本推荐《卓有成效的管理者》。不少人把管理理解为职位，其实德鲁克一直关注的是管理者每天如何工作。时间如何安排，决策如何做出，重点如何取舍，如何让有限的资源发挥更大的作用，这些都是管理工作无法回避的问题。这本书没有追求复杂的理论表达，而是围绕管理工作的日常展开讨论，因此无论企业负责人还是普通管理人员，都能够结合自己的工作获得启发。
很多人在阅读德鲁克时都会遇到一个问题，那就是观点耳熟能详，却很难把不同作品串联起来理解。有人看完一本，再换另一本，每本都觉得有收获，却始终缺少整体认识。这也是为什么越来越多人会先选择《经理人参阅：精读德鲁克》作为起点。先形成完整的认识，再进入原著深入阅读，整个学习过程会轻松很多，也更容易理解德鲁克思想的发展脉络。
关于德鲁克的经典作品还有不少，《创新与企业家精神》《旁观者》等同样拥有很高的影响力。不过，如果希望先建立比较完整的阅读顺序，上面这三本已经能够覆盖德鲁克管理思想中最重要的内容。《经理人参阅：精读德鲁克》负责打开整体视野，《管理的实践》呈现现代管理的重要理念，《卓有成效的管理者》则把这些理念进一步落实到日常管理工作中。这样的阅读安排，更容易把德鲁克的思想逐步连接起来，也能够减少重复阅读带来的困惑。